聚力破局擘划中国企业可抓续发展韧性蓝图，2025安联中国峰会召开

发布日期：2025-09-13 06:09    点击次数：135

“2025安联中国峰会·企业论坛”9月3日在上海召开。论坛汇注了全球500强企业高管、产业革命首脑及政策群众同席，真切琢磨内需新动能与国外新蓝海的协同之说念，助力中国企业破局增长、集合全球。

安联（中国）保障控股有限公司董事、首席实施官林顺才先生在致辞中示意，安联集团行动一家“百老迈店”，历经屡次经济周期与危急教师，积淀了深厚的风险经管申饬。现在，安联在中国已构建起涵盖企财包袱、贸易信用、延保就业、雇员福利、要员保障及财富配置等中枢业务，接力于以一站式处理有狡计，助力中国企业掘金内需阛阓，并借助全球就业网罗，护航中国企业扬帆出海远航。

安联买卖保障亚洲区总裁史德盛先生分享了安联全球视角下的企业风险经管。

本次论坛立足于全球经济再均衡与国内“稳增长、促转型、防风险”政策交织的期间节点，特邀著明经济学家、买卖首脑及行业群众发表主旨演讲，并引发了多轮精彩的灵敏交锋与不雅点碰撞，直面全国经济新状貌，擘划中国企业可抓续发展的韧性蓝图。

首场圆桌对话特邀嘉宾上海虹桥商务区投资促进与环球就业事务中心主任朱莹华、天合光能股份有限公司全球常识产权总监马骏以及安联买卖保障大中华区CEO曾万里、安联贸易中国区首席实施官雷马信，就企业出海的实践挑战与系统性对策张开深度对话。

朱莹华先生对出海企业薄情了三点建议：第一，寂静设立腹地化合规观念理念，严格降服处所执法律轨则与买卖准则；第二，针对贸易、东说念主力资源及供应链等智商可能出现的突发情况，提前建立专科、高效的腹地化团队以强化风险粗莽才智；第三，除价钱身分外，企业在选用法律与保障等配套就业时，应愈加注意就业商的实质落地才智与腹地资源整合水平。此外，企业应真切当地阛阓调研，切实援助国外观念的合规性与踏实性。

马骏先生示意，政策与监管的不细目性、全球竞争状貌重塑及公论环境转机，是现时企业出海濒临的三大中枢风险。他以光伏行业为例指出，好意思国阛阓准入牺牲、欧盟原土化政策扶抓以及奢侈者对可抓续性条目的援助，均对企业政策薄情更高条目。他强调企业应提前进行常识产权布局与合规体系成立，以粗莽日益复杂的时间与贸易壁垒。

曾万里先生指出，中国企业出海风险正从传统的财产险、包袱险向网罗安全、供应链重组等复合型风险膨大。安联通过革命保障家具（如网罗安全险、ART替代风险漂流用具）、升级承保才智及提供定制化有狡计，匡助企业构建更具韧性的全球化运营体系。他建议初出海企业将保障行动风险管控的蹙迫构成部分，而非过后拯救妙技。

雷马信先生强调，变化万端的贸易场面以及地缘政事风险引发全球供应链重构与付款周期延伸，企业需高度怜爱国别风险评级、行业风险动态与买方信用评估。他建议中国企业建立更缜密化的内控与信用经管体系，借助专科机构腹地化洞悉与数据支撑，援助在国际贸易中的风险粗莽才智。

围绕拓荒国外新蓝海和激勉内需新动能的两大中枢主题，锦江集团副总裁周维、中信证券首席策略师秦培景发表主旨演讲。第二场圆桌论坛深度聚焦企业转型与风险经管的实践。